فرم نظرسنجی کیفیت عملکرد جنسیت*زنمردتحصیلات*دیپلمکاردانیکارشناسیکارشناسی ارشددکتریسن*شغل*برای دریافت چه خدمتی مراجعه نمودهاید؟*دفعات مراجعه برای خدمت فعلی در سال اخیرنحوه اطلاعرسانی درباره مراحل انجام کار*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادنحوه اطلاعرسانی درباره مدارک موردنیاز برای ارائه خدمت*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادانجام کار بر اساس ضوابط اداری و عدم دخالت قضاوتهای شخصی*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادنحوه رفتار و راهنمایی و پاسخگویی مسئول دبیرخانه*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادامکانات رفاهی و فضای ارائه خدمت*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادبه موقع و شفاف بودن رسیدگی به شکایات، نظرات و پیشنهادهای شما*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادراهنمایی و پاسخگویی کارکنان و پیگیری وضعیت درخواستها*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیاددقت کارمند در انجام کار به گونهای که نیاز به دوباره کاری نباشد*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادتعداد دفعات مراجعه به سازمان برای دریافت خدمت*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادمیزان مراجعه به قسمتها و بخشهای مختلف برای دریافت خدمت*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادنظم، ترتیب و سهولت دسترسی به افراد و امکانات برای دریافت خدمت*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیاددریافت یکباره مدارک و اطلاعات به صورت الکترونیکی یا حضوری در هنکام مراجعه توسط دستگاه*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادارائه چندباره اطلاعات یا اطلاعات تکراری (مانند کپی شناسنامه، کارت ملی و ...) به بخشهای مختلف*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیاداحساس نیاز به سفارش و توصیههای غیر قانونی برای دریافت خدمت*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیاداحساس رضایت از خدمت دریافت شده*خیلی کمکممتوسطزیادخیلی زیادچنانچه علاوه بر مطالب فوق، پیشنهادی در خصوص نحوه انجام خدمت و اصلاح روشهای انجام کار دارید، مرقوم فرمائیدکد امنیتی
